GRINDEKS ofrece para usted:
- Salario básico bruto de 3200 a 3900 EUR y una parte variable del salario basada en los resultados.
- Almuerzo cofinanciado y transporte pagado desde/hasta el trabajo.
- Seguro de salud, de accidentes y ópticas pagadas.
- Entorno de trabajo seguro y flexible.
- Oportunidades de desarrollo y formación en Letonia y fuera de ella.
- Amplio programa de apoyo social y motivación (beneficios, días libres, etc.).
- Eventos de entretenimiento y desarrollo del equipo.
GRINDEKS espera de ti:
- Formación profesional superior en el ámbito de las tecnologías de la información.
- Al menos 3 años de experiencia laboral en el campo de la informática, la experiencia en el campo de la seguridad informática se considerará una ventaja.
- Buen conocimiento de los idiomas letón e inglés (oral, escrito).
- Conocimiento de Active directory, Firewall, Endpoint Security, Proxy, Antispam, así como TCP/IP, seguridad WiFi, Web, Linux, Windows y tecnologías relacionadas.
- Se considerará una ventaja la existencia de un certificado de seguridad de las TIC o de certificados válidos en el ámbito de la seguridad informática y la auditoría informática.
- Conocimiento profundo de las normas de seguridad de la información y de las normas de continuidad de la actividad.
- Experiencia en seguridad informática en servicios en la nube (por ejemplo, Office 365, Azure, AWS, Azure AD).
- Conocimiento de la legislación vigente y de las disposiciones reglamentarias en el ámbito informático y de la protección de los datos personales.
- Conocimiento de los procesos de seguridad informática.
- Excelente capacidad de análisis.
- Orientación a los resultados y al autodesarrollo.
- Alto sentido de la responsabilidad, pedantería, precisión.
- Buena capacidad de comunicación y colaboración.
Sus funciones (según la descripción del puesto):
- Desarrollar y mantener una estrategia de ciberseguridad.
- Control de la seguridad informática.
- Consulta y apoyo al usuario.
- Manténgase al día de las últimas tendencias en soluciones de seguridad informática y legislación.
- Coordinación y control del rendimiento del trabajo de los socios de la cooperación.
- Desarrollo de la documentación de los sistemas.
- Preparar los informes necesarios a petición del responsable directo.
- Después de recoger los datos de los resultados del trabajo realizado, analícelos.
El CV y la carta de motivación deben enviarse al Departamento de Recursos Humanos.
Dirección: Krustpils iela 53, Riga, LV-1057
Correo electrónico: [email protected]
Teléfono: 67083302
